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Curso Gestão de pessoas no Setor Público


CURSOS Porto Alegre
04/07/2017 a 05/07/2017
Gestão de pessoas no Setor Público


SEDE do IGAM - Rua dos Andradas 1560, 18º andar - Galeria Malcon Centro - Porto Alegre (RS).


Dia: 04/07/2017 das 09:00 às 11:45
Dia: 04/07/2017 das 13:45 às 17:00
Dia: 05/07/2017 das 09:00 às 11:45
Dia: 05/07/2017 das 13:45 às 16:00
Servidores Públicos que atuam na liderança e gestão de pessoas, e demais servidores que tenham interesse pelo tema.


Para órgãos e entidades não assinantes dos informativos do IGAM:
* R$ 540,00 até a data do curso.
- Para órgãos e entidades assinantes dos informativos do IGAM:
* R$ 430,00 até a data do curso.


Programa

1.Conceitos de Gestão de Pessoas
1.1 Política e modelos de gestão de pessoas na administração pública
1.2 Problemas e desafios da gestão de pessoas
1.3 Dinâmica -> formação de grupos interativos
2.O papel do gestor na liderança e gestão de pessoas
2.1 O perfil ideal nas relações com o servidor público
2.2 Competências e qualidades essenciais -> Roda das Competências e Ferramenta Profiler
2.3A ética e o sistema de valores nas relações com os servidores -> inovação e motivação
2.4 Exercício interativo deste tema
2.5 Dinâmica -> reunião dos grupos interativos
3.Gestão Estratégica de Pessoas
3.1 Ferramentas da gestão estratégica
3.2 Critérios de indicação de cargos de confiança (CCs)
3.3 Capacitação (t&d) e avaliação do desempenho
3.4 Meritocracia no setor público
3.5 Qualidade de Vida no Trabalho – QVT
3.6 Gestão da Diversidade
3.7 Dinâmica ->apresentação dos grupos interativos 


Vídeo



Professores

LAUREN GONÇALVES DE SÁ LIPP
LAUREN GONÇALVES DE SÁ LIPP
Psicóloga, especialista em Gestão de Pessoas. Atuante na área de Recursos Humanos a mais de 9 anos, em empresas nos segmentos de varejo e serviços, com experiência em todos os subsistemas de Recursos Humanos. Atualmente exercendo a função de Gestora de Recursos Humanos no IGAM.


MARCO ANTÔNIO PERUZZATO
MARCO ANTÔNIO PERUZZATO
Especialista em Administração de Empresas e Marketing,teve sua carreira profissional desenvolvida na multinacional americana – JOHNSON & JOHNSON, sendo responsável pelas estratégias de negócios, desenvolvimento de novos mercados, treinamento e desenvolvimento de pessoas. Desenvolveu vários trabalhos na área pública, com temas no desenvolvimento de lideranças.



Observações

• O empenho deverá ser feito em nome de IGAM Corporativo Cursos e Assessoria LTDA. CNPJ: 07.675.477/0001-16.
• A inscrição é assegurada mediante pagamento e/ou cópia de empenho encaminhada para cursos@igam.com.br.


CERTIFICADOS:
• Os certificados serão disponibilizados no Portal do Aluno, através do link www.igam.com.br/aluno, após a realização do curso. O documento estará preenchido exatamente conforme o registro das presenças realizado na recepção do IGAM, em cada um dos turnos do curso.




SOBRE O IGAM

Somos uma instituição que atende a órgãos e entidades públicas de todo o país nas áreas jurídica, contábil e de gestão pública. Desde 1992, construímos conhecimento para o alcance da eficiência governamental e parlamentar.

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Horário de Atendimento: Segunda a Sexta, das 9:00 as 17:30



O IGAM, fundado em 1992, possui como sócios-diretores Paulo César Flores e André Leandro Barbi de Souza. O quadro funcional é composto por colaboradores efetivos altamente especializados nas áreas jurídicas, de contabilidade, administração e com vivência prática em suas áreas de atuação. O produto de trabalho do IGAM é o conhecimento e a informação para os gestores, parlamentares e técnicos da administração pública, disponibilizados por vários canais: periódicos, newsletters diárias, esclarecimentos por telefone, fax, internet ou pessoalmente, cursos para órgãos públicos presenciais e, ainda, atendimento a demandas específicas do órgão ou entidade governamental. Quem pode exercer cargo ou função no controle interno? | Os Poderes Executivo e Legislativo municipal podem ter sistemas de contabilidade e orçamento de diferentes fornecedores? | A Utilização do Acordo de Cooperação como forma de desvio das finalidades da Lei nº 13.019/2014 | O teto remuneratório e a acumulação de cargos | A contratação temporária e emergencial de servidor público | | Sitemap
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